About Justine
Hello, moi c’est Justine, Event & Employer Branding Project Manager.
Je conçois et pilote des projets événementiels et Employer Branding de bout en bout, en combinant gestion de projet, excellence opérationnelle et attention portée à l’expérience des participants. Je peux également vous aider à développer et structurer l’Employer Branding de votre marque, pour renforcer votre attractivité, séduire de nouveaux talents et vous positionner comme un top employer.
Avec une expérience en événementiel à l’échelle européenne chez Malt et chez Google, j’accompagne les entreprises dans la conception et la production d’événements qui engagent les publics, valorisent la marque employeur et transforment les temps forts en expériences mémorables. Chaque projet contribue à renforcer la culture d’entreprise, favoriser l’engagement des collaborateurs et faire rayonner l’identité de la marque.
Mon accompagnement consiste à structurer et coordonner l’ensemble du projet :
- Cadrage des besoins et définition des objectifs, en intégrant les enjeux d’Employer Branding et les messages clés à communiquer,
- Planification, budget et rétroplanning,
- Coordination des équipes internes et des prestataires,
- Supervision de la production et présence terrain, pour garantir une expérience fluide et impactante
- Création de contenus et dispositifs spécifiques Employer Branding, pour valoriser la culture d’entreprise et attirer de nouveaux talents.
Qu’il s’agisse d’un événement corporate, d’un projet de marque ou d’un dispositif Employer Branding, je veille à une exécution fluide, maîtrisée et alignée avec l’identité, les valeurs et la stratégie de l’organisation.
French
Native or bilingual
English
Fluent
Spanish
Fluent
Can work on-site
Paris (up to 50km), Lyon (up to 10km), Montpellier (up to 10km)
Experience
- OrnikarEvent - Comm Interne & WorkplaceAUTOMOBILEFebruary 2026 - Today (4 months)Paris, FranceAméliorer l’expérience collaborateur au quotidien en créant un environnement de travail engageant, en renforçant la culture d’entreprise et en structurant des moments clés de vie interne.Mon rôle / responsabilités :Workplace : gestion des prestataires, suivi des services généraux et négociation avec le bailleur pour améliorer les conditions de travail et le confort des collaborateurs.Événementiel interne : conception et organisation d’événements et d’initiatives au bureau pour renforcer la cohésion, l’engagement et la culture d’entreprise. (shadowing, summer party, winter party, hackathon,..)Communication interne : rédaction et coordination des notes internes du CEO, préparation des all hands (élaboration des contenus, briefing des intervenants, structuration des messages).Onboarding : accueil des nouveaux collaborateurs, présentation d’Ornikar et transmission de la culture et des valeurs de l’entreprise.Engagement collaborateurs : participation à des projets transverses visant à mesurer, améliorer et renforcer l’engagement des équipes.En résumé : je contribue à créer un environnement de travail fluide, engageant et aligné avec la culture d’Ornikar, en pilotant des initiatives à la fois opérationnelles et stratégiques au service des collaborateurs.
- MaltProject Manager Evenementiel : Kick Off ProductionTECHDecember 2025 - Today (6 months)Paris, FranceCréer un événement fédérateur qui célèbre les succès, partage la vision de l’entreprise et renforce la culture Malt.Mon rôle / responsabilités :- Conception et cadrage : trouver un lieu d'exception, finaliser le programme, les communications clés et les interventions.- Gestion opérationnelle : suivi du budget, rétroplanning, coordination des prestataires (traiteur, technique, audiovisuel, animations, hôtesses).- Coordination interne : alignement avec RH, leadership, communication interne et équipes locales pour assurer cohérence et fluidité.- Production sur site : mise en place du lieu, logistique, accueil participants, gestion des imprévus et supervision de la scénographie.En résumé : je pilote l’événement de A à Z, du concept à la production sur site, avec un focus sur engagement des participants, culture d’entreprise et valorisation de la marque employeur.
- MaltUser experience & Workplace / Facilities & EventsTECHSeptember 2023 - December 2025 (2 years and 3 months)Paris, FranceStratégie & production événementielle : Conception et production de plus de 50 événements corporate et communautaires dans 7 bureaux européens (Paris, Madrid, Barcelone, Londres, Berlin, Munich, Amsterdam) : de l’idée à la coordination sur site.Marque employeur & culture : Création de campagnes internes engageantes renforçant la culture d’entreprise, le sentiment d’appartenance et l’image employeur de Malt.Gestion des prestataires & partenaires : Pilotage des relations et négociations avec les prestataires externes (traiteurs, logistique, nettoyage, réception), garantissant qualité, cohérence et optimisation budgétaire.Leadership transversal : Liaison entre les équipes RH, Direction, Marketing et Opérations pour concevoir des expériences cohérentes et à fort impact à l’échelle européenne.Gestion budgétaire & opérationnelle : Supervision des budgets multi-pays, optimisation des ressources et garantie d’une bonne exécution événementielle.
Reviews
Richard
Company kick off - Malt Community SA
Several weeks project
-
Reviewed on 16/02/2026
Justine was an invaluable partner for our 2026 kick-off event. What really set her apart was her ability to balance high-level, inspirational thinking with a rigorous focus on the finer details. She helped us shape a compelling vision for the year ahead while ensuring that every logistical elements were closely followed.
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- Administration et Echanges Internationaux - Science PolitiqueUniversité Paris 122020Formation centrée sur l’analyse des enjeux politiques, sociaux et économiques, avec un apprentissage solide en organisation, coordination et gestion de projets. Compétences clés développées : Gestion de projets & événements : planification, coordination d’équipes et mise en œuvre d’activités. Communication & relations interpersonnelles : rédaction, présentation, négociation et animation. Analyse & prise de décision : compréhension des contextes politiques et sociaux pour orienter des stratégies efficaces. Travail en équipe & leadership : conduite de projets collectifs et coordination entre différents acteurs.